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- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 培训提升
- 接受毕业生
，保存收、发货的各种单据并及时录入系统； 6、定期做好库存自盘月度盘点，掌握库存产品状况，做到账簿与货物一致； 二、任职要求： 1、中专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业，熟悉物流管理、仓储管理知识 …… ； 3、熟悉办公软件以及仓储物流相关软件的使用，熟悉管家婆系统优先； 4、具备良好的计划、执行能力以及良好的语言表达能力和沟通能力； 三、薪资待遇 工资待遇：每月设有绩效奖，每月评判月表现奖，优秀员工奖等 -
岗位职责： 1.根据客户下单需求和拣货规则与动作进行快速、准确拣货，合理打包装袋并放置到正确的出货位 2.负责仓储商品从入库起的整理工作，包括分拣、陈列、打包、清理、盘点; 3.进行收货、根据货品分类进行上下架等工作 …… 任职资格: 1、中专及以上学历，物流仓储类相关专业； 2、1年以上相关领域实际业务操作经验； 3、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能; 4、熟悉电脑办公软件操作; 5、积极耐劳
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负责仓库日常物资的拣选、复核工作; 4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作; 5、负责相关单证的保管与存档; 6、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入; 任职资格: 1、中专及以上学历，物流仓储类相关专业
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负责公司仓储部材料规整，拣单子和上卸货物
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1、负责货物出入库、存放、盘点等工作管理，进行仓储数据管理，合理安排仓库的工作事项； 2、能吃苦耐劳； 2、有仓储工作经验者优先，身体健康，有汽车驾驶证者优先； 3、有良好的沟通能力和组织协调能力
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一、工作职责 1、对来货的商品按要求进行验收，在系统录入验收记录； 2、对来货商品的随货同行单和检验报告单上传至系统； 3、对销售退回商品按要求进行验收，并录入系统； 4、质量体系验收、仓储其它相关工作
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6、每月末盘点后及时与仓储部核对领料数量、库存净料及（半）成品、在制品，准确填制材料消耗表、月成本明细表、完工情况表、库存半成品数量表，报财务部及生产技术部。 7、完成公司领导交办的其他工作。
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岗位要求： 1.能操作基本的办公和仓储软件； 2.良好的团队合作精神和抗压能力； 3.有责任心，细致认真。
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岗位职责: 1.负责完成月度、半年度、全年度财务报表 —— 利润表、收支明细表、往来应收应付核对明细表等; 2.协助采购和仓储部门进行成本把控,及时接供应商财务往来事宜; 3.负责每日核对查账登记各平台流水表
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商品陈列、商品质量和服务质量的有关工作； 2.监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理； 3.妥善处理顾客投诉和服务工作中出现的其他问题； 4.负责门店员工的排班、考勤等行政工作； 5.协助仓储部门进行门店订货
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二、任职资格 1、25-35岁，有管理15人以上团队经验，物流管理专业或相关工作经验者优先; 2、熟悉仓储作业流程、操作规范，对配送流程、库存管理，盘点精通，确保仓储作业正常运转; 3、监督下属员工的日常管理工作
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1、公文起草、发布、档案管理规档，制定公司规章制度； 2、会议主持、会议简讯及各类通知发布； 3、办公室5s管理； 4、食堂管理、宿舍管理； 5、数据统计与分析； 6、办公用品采购、礼品管理 7、流程审批和督办 8、人员招聘、调动、企业文化培训等 岗位要求： 中专及以上学历，熟练使用word、excel、ppt等办公软件，文字功底较好，人力资源、行政管理专业优先，2年以上同岗经验优先，有C1驾照优先 包住宿，有食堂。
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岗位职责： 1、负责中心仓储KPI体系搭建及过程完善，确保运作流程规范性； 2、负责仓储关健指标（KPI）监控及考核，有效推动基地中心运作改善，提升客户满意度； 3、负责中心仓储业务库存账务管理， …… 要求： 1、3年以上仓储工作经验（1年管理经验），对三方物流行业有一定认识，熟悉仓库管理知识如6S管理、先进先出法等仓储管理原则； 2、熟悉仓储运作流程，熟悉现场管理工作，管理仓储面积超2万平以上优先考虑
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要求：1.中专及以上学历，物流、仓储类相关工作经验者优先。 2.熟悉使用PDA、电脑等仓储工作工具。 3.责任心强，积极耐劳。 工作时间：9:30--18:00. 月休6天。
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岗位职责： 1.协助上级梳理完善仓储业务流程体系，督促按运营流程标准作业； 2.根据制定的SOP开展培训督导，与相关部门沟通协调降低项目磨合期异常率； 3.公司委托运营的外部第三方供应商/合作方日常运营品质监控 …… ，定期开展评估； 4.负责对仓储运营现场环节进行检查和需求对接及反馈优化，并针对薄弱环节实施专项培训和整改； 5.协助上级对接、处理与仓储相关的运营异常，降低挽回损失核实异常关联责任； 6.根据运营的实际情况对仓内不定期进行分析等 …… 1年以上电商仓储行业管理经验。相关岗位工作经验者优先； 2.熟悉仓储运营业务管理流程、仓储相关系统的日常使用。
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一 岗位职责 1.为公司开发新客户与新业务,维护老客户; 2.维护与发展客户关系提升业绩与销售收入，确保客户满意; 3.密切跟踪市场变化, 提供优化的包括空运，海运，铁路与卡车,仓储,保税,报关等全方位国内外门到门综合物流解决方案
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统筹公司仓储板块工作
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1、负责日常服装的整理工作； 2、配合仓储库完成缝纫工作； 任职要求： 1、年龄22-36岁；服从管理、工作稳定、勤快、不懒惰！！
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5.定期团队活动（庆功会、生日会、公司旅游、体育活动等） 岗位职责： 1、前期会有轮岗学习（人力资源+行政管理+市场营销+仓储物流），学习公司运作管理等； 2、负责拓展新公司运作的管理,协调高层主管对各部门的培训工作
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岗位职责： 1、开发新客户，维护分配到的老客户，联系客户下单（目标客户修理厂、车队、维修店等，拿货稳定） 2、按客户订单下单开单，备货，并做好配送路线规划 3、带货地推，做好公司业务推广（出差有补贴，公司配车，车都有固定油卡，定期充值） 4、定期做好车辆维保工作 5、跟进自己负责客户的回款工作 任职要求 1、高中/中专及以上学历，22～35周岁； 2、有C1驾照，适应广西省内调动的（介意者慎投）； 3、有1年以上业务经验的，工作认真扎实，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识，有上进心，有责任心。 福利待道:有宿舍、有餐补、出差补贴、交社保、年终奖、春节探亲路费、车辆安全奖、...
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